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Ce type de projet collaboratif présente plusieurs intérêts, notamment ceux de :

– Permettre une économie de ressources pendant la phase de développement.

– Associer très tôt des actionnaires ou collaborateurs acteurs du projet et aux compétences complémentaires.

Mais pour être efficace et pour l’avoir pratiqué à de nombreuses reprises, il faut aussi respecter des règles :

Pour le porteur de projet :

Être très clair sur les objectifs :

Finalité, timing, rôles et attentes envers les ressources et les contreparties proposées. Informer de l’état d’avancement du projet et du reste à réaliser. La méthode de fonctionnement :

Supports, délivrables, fréquence des réunions, organisation des essais….. Le cadre juridique :

Qui détient la propriété intellectuelle ? Quel contrat peut lier les porteurs et les ressources ? Pour les ressources : Être clair sur vos compétences, vos apports et vos limites. Être clair sur votre engagement : Moyens et temps alloués, périodes de disponibilité ou non.